Cayeron las oportunidades de trabajo en octubre: estos fueron los sectores que más empleo demandaron

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Luego del pico registrado en mayo de este año -mes en el que la cantidad de propuestas de trabajo en Uruguay alcanzó su máximo-, la demanda laboral se contrajo un 3% en octubre, en comparación con el mes anterior dado que se registraron 158 propuestas menos que en septiembre.

Los datos surgen de los principales portales digitales de empleo relevados por la consultora Advice, los que reflejaron que, en octubre, la demanda de trabajo en Uruguay alcanzó 4.914 oportunidades.

De acuerdo con el análisis de la consultora, esto implicó que la demanda laboral se retrajo y “cortó la racha alcista que se venía observando, mostrando un cambio de tendencia en los últimos meses, con variaciones de pocos puntos porcentuales y una leve orientación a la baja”.

No obstante, la demanda laboral en el mes de octubre, con respecto al mismo mes del año anterior, registró una suba del 19%, con un incremento de 773 oportunidades de trabajo.

Entre los que más oportunidades laborales ofrecen, el rubro tecnológico volvió a mostrar liderazgo al acumular el 26% de las propuestas del mes de octubre, con 1.298 avisos de empleos. Si bien este sector registró una baja del 2% en comparación con el registro de septiembre, en la comparación interanual (es decir, frente al mismo mes del año anterior), la demanda de personal en este rubro creció un 62%.

El segundo sector de la actividad económica con mayor cantidad de propuestas laborales fue el comercio. Este rubro registró la misma cantidad de propuestas que el mes anterior (565) y acumuló el 11% de la demanda de trabajo. Frente a octubre del año pasado, esta actividad se ubicó 7% por encima.

En tercer y cuarto lugar le siguieron los rubros de finanzas y administración, los que acumularon el 9% y 6% de la demanda de octubre, respectivamente. Los dos sectores registraron una caída del 3% en la cantidad de avisos publicados en octubre con respecto al mes anterior. Al comparar el nivel de demanda en términos interanuales, ambos aumentaron, un 37% y 25%, respectivamente.

El resultado del resto de las actividades fue diverso pero se destacó la variación mensual positiva de logística, construcción y turismo; mientras que se redujo la demanda de recursos humanos de comunicación y marketing.